机构效能计划(IEP)

十大娱乐平台排行榜对机构效能(IE)的定义如下:

一种结构化的方法,支持整个机构正在进行的、系统的和综合的工作 以研究为基础的年度计划和业务流程评估.

十大娱乐平台排行榜重新构想的2022 - 2031年战略计划将使用平衡计分卡 战略计划框架. 这确保了所有关键涉众的观点都是正确的 被认为是.

这些观点是:

  1. 同学们、校友们、社会各界:
  2. 组织,
  3. 资源管理;及
  4. 员工.

关键绩效指标(KPI)记分卡

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IE的哲学根源是持续改进,这是学院所做到的 透过每年在六月至五月推行的院校效益计划.

每年6月,学院内超过60个领导或计划单位确定4个 他们打算在未来12个月内实现的运营目标.

三个运营目标支持规划单位的总体校园或服务 区域规划,这与十大娱乐平台排行榜的战略规划直接相关. 第四个操作 目标被认为是十大娱乐平台排行榜的全球目标,由整个学院的每个规划单位共享.

全球目标使学院能够针对具体的战略重点提供支持 向学院的愿景迈进; 十大娱乐彩票平台将成为堪萨斯城地区的首选大学,所有人都被鼓励 学习、发现和参与.

IEP中确定的每个操作目标都有相应的策略和性能 度量和目标允许计划单位在整个过程中评估他们的进展 周期的过程. 5月,规划单位“闭环”并分析其结果. 这些研究结果发表在《十大娱乐彩票平台》杂志上 机构效能年度报告(PDF) 并且习惯于:

  • 确定需要改进的地方
  • 成绩报告
  • 根据数据确定发展趋势
  • 制定持续改进策略
  • 告知围绕即将到来的财政年度的早期预算讨论.

IEP预算时间表